Komentuoti

Nepastovumas kaip suprasti, Modestas Kisielius. Veiklos nepastovumas, stabilumas ir tobulinimas - DELFI Verslas

Susiję straipsniai

Modestas Kisielius, Lean sistemos ekspertas, www. Veiklos nepastovumas, stabilumas ir tobulinimas Nuoroda nukopijuota aA Veiklos tobulinimas yra aktuali tema kiekvienai organizacijai.

nepastovumas kaip suprasti

Daugelyje jų veiklos tobulinimas vyksta operaciniame proceso lygmenyje pritaikant Lean įrankius, tačiau didesni laimėjimai yra vadovybės sprendimai: vadovai atsakingi už vertės srautą, organizacijos procesų stabilumą, darbuotojus. Darbuotojai — už veiklos tobulinimą operaciniame lygmenyje.

Intermittent fasting – Nepastovus badavimas - level1.lt

Modestas Kisielius © Asmeninio albumo nuotr. Norėčiau pakomentuoti tris gamybinės įmonės stadijas su pavyzdžiais, kurie padės geriau suprasti veiklos tobulinimo kelią.

nepastovumas kaip suprasti

Pirma — chaosas ir nepastovumas, nepastovumas kaip suprasti variacija. Dalis Lean konsultantų moko įmones mažinti švaistymus. Tai yra teisinga, tačiau orientacija į švaistymus ne visada sumažina švaistymų priežastis.

  • Kaip nepastovūs santykiai gali paveikti jūsų emocinę sveikatą? | level1.lt
  • Мы позаботимся об этом, хотя бы для собственной безопасности.

  • Visa tiesa apie geriausius brokerius
  • Kaip veikia ethereum
  • Pasirinkimo pirkimo grafikas
  • Kaip suprasti, kad meilė išblėso?
  • 14 000 eurų uždirbti internete

To pasekmė — prasti rezultatai, demotyvacija, papildomos išlaidos ir, labai tikėtina, padidėję švaistymai. Pabandysiu aprašyti, kaip atrodo tokia įmonė: užrakintos spintelės darbo vietose, informacija ant popieriaus atliekų, sienų ar darbo baldų.

Darbuotojai dirba taip, kaip moka, ieško informacijos, detalių, įrankių. Gamyboje turime greituolius, kurie žino, kaip greitai ir gerai padaryti, bet informacija nesidalina — jaučia nepastovumas kaip suprasti ir konkurenciją.

Nuorodos kopijavimas

Komandinio darbo nėra net užuomazgų. Darbo įrankiai skirtingi — vienam taip patogiau, kitam kitaip. Gaminio kokybė yra darbuotojų reikalas — ji skirtinga, kaip ir skirtingas supratimas apie ją. Gali būti, kad didelė darbuotojų kaita. Čia tik keletas pastebėjimų, kuriuos galima lengvai pamatyti.

Modestas Kisielius. Veiklos nepastovumas, stabilumas ir tobulinimas

Administracijoje kiek kitaip — bėdos didesnės, tik ne tokios matomos. Tokioje aplinkoje veiklos tobulinimas praktiškai neįmanomas, o Lean įrankių taikymas yra pradžia į kitą lygį — nepastovumo mažinimą ir standartizaciją.

Susiję straipsniai Modestas Kisielius.

vietinis bitcoin com kodėl variantas yra dvejetainis

Kobros gamybos tobulinime   nepastovumas kaip suprasti Standartai reikalingi variacijai eliminuoti ir darbuotojų perkrovimui sumažinti — kam reikia pavargusio, klaidas darančio ir nemotyvuoto darbuotojo arba vadovo? Šioje stadijoje galime pasiekti vienodus darbo metodus ir vienodą darbo greitį, tvarką darbo vietose, vienodus įrankius, gamybos proceso aprašymus, idealiu atveju — turėti jų laikus.

Nuoroda Tai nėra dieta, tai yra valgymo būdas. Jūsų organizmas yra pamaitintas, kai jis virškina ir įsisavina maistą.

Tai yra Lean įrankių prasmė. Su standartais kokybę visi supranta vienodai arba labai panašiai. Vadovai prisiima už tai atsakomybę ir nesikrato jos permesdami darbuotojams.

bitcoin robotai yra tai, kiek satoshi amarkets pasirinkimas

Jeigu pirmoje stadijoje turėjome užrakintas spinteles su įrankiais — po standartizavimo jų neturėtų likti — darbo vietos vienodos, aprūpinamos tokiais įrankiais, kurie yra reikalingi. Detalės į darbo vietas tiekiamos pagal aprašytą tvarką. Kažkodėl manau, kad kai kam skaitant gali atrodyti, kad čia yra Lean ar veiklos tobulinimo viršūnė. O aš sakyčiau — gera pradžia, nes didelis darbas yra standartus sugebėti išlaikyti. Kai turime standartus ir stabilumą, galime tobulinti veiklą.

Intermittent fasting – Nepastovus badavimas

Tobulinti — tai sukurti dar geresnį standartą. Kaip tai padaryti, mokė žinomas kokybės guru: identifikuok galimybę, planuok, veik, išmok pamoką ir patikrink naudą, standartizuok. Kad būtų lengviau nepastovumas kaip suprasti, paaiškinsiu elementariu pavyzdžiu. Jeigu turime gaminio surinkimo laiką, pagal kurį apmokyti visi darbuotojai, galime išsikelti tikslą — padidinti efektyvumą X proc.

Tai reiškia, kad esamą laiką reikia sumažinti X proc. Ir pabaigai apie sutaupymus.

Norėdami suprasti, kaip nepastovus badavimas sukelia riebalų metimą pirmiausia turime suprasti skirtumą tarp pavalgiusio ir nepavalgiusio būvimo. Jūsų organizmas yra pamaitintaskai jis virškiną ir įsisaviną maistą.

Atlaisvintas plotas po 5S nėra sutaupymas, o greičiau atlaisvintas gamybinis potencialas. Už atlaisvintą plotą mokesčius vis tiek reikia mokėti, tačiau tai yra potencialas plėtrai. Veiklos nepastovumas, stabilumas ir tobulinimas Nuoroda nukopijuota Griežtai draudžiama DELFI paskelbtą informaciją panaudoti kitose interneto svetainėse, žiniasklaidos priemonėse ar kitur arba platinti mūsų medžiagą kuriuo nors pavidalu be sutikimo, o jei sutikimas gautas, būtina nurodyti DELFI kaip šaltinį.